調査データ
キャリタスリサーチ
企業調査
企業の採用担当者を対象に、「採用活動に関する企業調査」のほか、テーマを絞って不定期に特別調査を実施しています。新卒採用活動の現状や施策、担当者の問題意識など、一歩踏み込んだ内容をお聞きし、分析しています。
採用活動に関する企業調査
年に数回実施する定期調査です。採用戦線の序盤には、「採用見込み」「活動開始時期」といった採用方針を、採用広報開始後には「母集団形成」の途中経過などを、選考解禁後には「採用結果の満足度」を、といった具合に、その時期ならではの調査を実施しています。
2018年卒・新卒採用に関する企業調査－内定動向調査（2017年10月調査）
Ⅰ． 2018年3月卒業予定者の採用（１．選考終了状況／２．充足率と、未充足部分の今後の方針／３．内定辞退の増減／４．内定出しと内定辞退の時期／５．採用状況の満足度）／Ⅱ．2019年3月卒業予定者の採用（１．採用数と採用予算／２．採用活動の開始予定時期／３．採用で注力したいこと／４．利用予定メディア）／Ⅲ．インターンシップ実施状況
2018年卒・新卒採用に関する企業調査－中間調査（2017年7月調査）
2018年3月卒業予定者の採用活動の開始時期／学生の反応（2017年卒採用との比較）／学生に対する満足度／選考終了状況と内定者充足率／理工系採用の推薦導入状況／インターンシップ実施状況と効果／2019年卒業予定者の採用計画／人事担当者川柳
2018年卒・採用活動の感触等に関する 緊急企業調査
調査概要／2018年卒採用見込み／現時点での採用活動の感触／現時点での学生の反応（前年との比較）／母集団形成状況（想定との比較）／選考（面接）開始時期／自社採用活動への危機感／追加母集団形成の予定／VOICE／参考
2018年卒・新卒採用に関する企業調査－採用方針調査＜2017年2月調査＞
2018年3月卒業予定者の採用見込み／採用活動のスタンス／採用活動の開始予定時期／2018年卒採用のテーマと採用活動の方向性／自社の採用活動の見通し（難易度）／3月より前に実施した企業広報／学生にアピールしたいこと／インターンシップ実施状況／2017年3月卒業予定者の選考終了状況
外国人留学生の採用に関する企業調査
外国人留学生の採用について主要企業に聞きました。採用実績や見込みといった情報だけでなく、外国人留学生を採用したことによる社内への影響など、外国人の採用・活用を考える上で役立つデータが満載です。
外国人留学生／高度外国人材の採用に関する企業調査―2017年12月調査
外国人留学生の採用（新卒）／海外大学卒の外国人材の採用（新卒・中途問わず）／外国人社員共通／企業Voice